專業 / 督導級別面試
1
關於你(應徵者)本身的一般問題 :
關於個性、特質、想法方面的問題
1.1
關於學業和學校生活的問題(如果大學剛畢業)
回答時不能只是單純回顧學校生活,這非面試官想知道, 要從商業的觀點作答。
隨時要記得自己是應徵何種職務,也就是了解這份工作職務要求什麼條件,我們就要順著那些要求,
向面試官推銷自己也擁有些些必備的能力與特質,因為有可能
你應徵的職位並非完全是你的專攻科目。
問這個問題的原因,算是面試一開始的暖身,但是也有向應徵者做以下確認的目的:
於什麼樣的想法決定將來的路呢?
是懷有確切目標來決定將來的路嗎?
自己的人生是自己決定的嗎?等等。
1.2
關於能力和成就的問題
除了大學畢業生沒有實務經驗外,其他人則應向面試官敘述與應徵職務有關的成就。
大學畢業生則可舉出在學校生活、社團活動、打工、義工活動中所完成的事蹟。
如果是有些實務經驗,在履歷表 Summary 部分應該會將自己的成就、業績整理後填入。
Summary 的內容也應該是針對應徵職務所需的技能和經驗加以整理的資料,
所以在面試時,只要將這部分的內容再多做一些補充即可。
雖然說是成就,但也不必想得太複雜。回答「在學校成績優異」、「出國留學通過實習終於順利畢業」也無妨。